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La GRH à travers les compétences pour améliorer la performance de l'entreprise

Belghanami Nadjat Wassila (Auteur)
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Résumé

Toute entité économique cherche à réaliser une performance viable et durable pour dégager une valeur ajoutée capable de développer l'organisation ou l'entreprise afin d'être compétitive sur le marché. C'est pour cette raison, que les ressources humaines sont devenues une richesse importante et une source de compétitivité car c'est la seule clé qui constitue l'un des leviers principaux de la performance de l'entreprise.

Cet ouvrage permet de saisir les différentes contributions qui permettent de renforcer et améliorer la performance en l'entreprise. Lire la suite
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Biographie

Belghanami Nadjat Wassila est titulaire d'un diplôme de Magister de l'Ecole Doctorale d'Economie et de Management de la faculté des sciences économiques, des sciences de gestion et des sciences commerciales de l'université d'Oran-Algérie. Il est actuellement cadre supérieur à la wilaya de Béchar. Il gère et suit plusieurs services comme la tutelle, la GRH communal, la gestion d'habitat rural, la gestion des affaires sociales, le service logement ... Il est également chargé de séminaire de management à l'université de Béchar.

Caractéristiques

Caractéristiques
Date Parution26/09/2014
CollectionClassique
EAN9782332794581
Nb. de Pages286
Caractéristiques
EditeurEdilivre
Poids565 g
PrésentationGrand format
Dimensions24,0 cm x 17,0 cm x 1,6 cm
Détail

Toute entité économique cherche à réaliser une performance viable et durable pour dégager une valeur ajoutée capable de développer l'organisation ou l'entreprise afin d'être compétitive sur le marché. C'est pour cette raison, que les ressources humaines sont devenues une richesse importante et une source de compétitivité car c'est la seule clé qui constitue l'un des leviers principaux de la performance de l'entreprise.

Cet ouvrage permet de saisir les différentes contributions qui permettent de renforcer et améliorer la performance en l'entreprise.
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