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l'entretien de face à face dans la relation d'aide (25e édition)

Roger Mucchielli (Auteur)
Note moyenne:

Résumé

La qualité des relations personnelles est un atout essentiel dans les structures professionnelles. En ce sens, l'entretien de face à face apparaît comme le moyen par excellence pour accroître la compréhension des problèmes qui se posent et il doit être utile aussi bien à celui qui mène l'entretien qu'à l'interviewé.
Véritable référence, cet ouvrage du professeur Roger Mucchielli décrit ce que doit être un bon entretien car l'intention de bien conduire l'entretien ne suffit pas, il faut une méthode. Elle est exposée avec rigueur et ... Lire la suite
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Biographie

Agrégé de philosophie, docteur en médecine et docteur Ús Lettres (sociologie et psychologie), Roger Mucchielli, aprÚs cinq années de détachement au CNRS, fut chargé de plusieurs missions aux Etats-Unis et en Afrique Noire. Il a publié une quarantaine d'ouvrages et de nombreux articles et communications. Nommé en 1966 à la Faculté des lettres et sciences humaines de Nice à la chaire de psychologie et pédagogie, qualifié neuropsychiatre, Roger Mucchielli a fondé, au cours de sa carriÚre, trois centres de psychopédagogie et de psychosociologie et deux revues internationales. Il a été président de l'institut international de synthÚses psychothérapiques. Il a créé et dirigé chez ESF la collection " Formation permanente " jusqu'en 1981.

Caractéristiques

Caractéristiques
Date Parution13/02/2020
CollectionFormation Permanente
EAN9782710137252
Nb. de Pages176
Caractéristiques
EditeurEsf
Poids326 g
PrésentationGrand format
Dimensions24,0 cm x 16,0 cm x 1,1 cm
Détail

La qualité des relations personnelles est un atout essentiel dans les structures professionnelles. En ce sens, l'entretien de face à face apparaît comme le moyen par excellence pour accroître la compréhension des problèmes qui se posent et il doit être utile aussi bien à celui qui mène l'entretien qu'à l'interviewé.
Véritable référence, cet ouvrage du professeur Roger Mucchielli décrit ce que doit être un bon entretien car l'intention de bien conduire l'entretien ne suffit pas, il faut une méthode. Elle est exposée avec rigueur et exhaustivité :
- comment créer l'écoute compréhensive d'autrui.
- faire de la reformulation une technique de base.
- savoir s'engager de façon authentique.
- individualiser l'aide.
- encourager l'autodétermination de l'interviewé.
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